人事教育科

科室职责：

1.负责拟定中心科室和管理部工作职责（三定方案），中心人事管理、机构编制、工勤人员职称评聘等工作。

2.按照干部管理权限，承办中心人员招录、任免、调配、辞职、辞退、退休等人事管理工作。

3.负责拟定中心人才发展和干 部教育培训计划，负责干部培训工作。

4.负责中心人事档案及出国（境）管理工作。

5.负责中心退休干部职工的服务和管理。

6.负责拟定中心干部职工年度考核办法并组织实施；负责年度目标考核奖金申报工作；做好中心干部职工考勤、请销假管理。

7.负责领导班子和领导干部政治素质考察、政治生态分析研判工作。

8.党组会议会务工作，中心党组中心组学习、巡视巡察工作。

9.负责中心党风廉政建设和反腐败工作；接收干部职工举报、投诉、控告、申诉等工作；对干部职工执行廉洁自律各项规定及劳动纪律情况开展监督、检查、问责;协助纪委监委（派驻纪检监察组）对干部职工违法违纪案件的调查处理工作。

10.负责中心各类争先创优、竞赛评比、表彰奖励活动的组织协调工作。

11.完成中心领导交办的其他工作，协助相关科室（管理部）开展工作。

工作电话：（0858）8770852